Конкурс на замещение вакантной должности

На замещение вакантной должности государственной гражданской службы области в департаменте:

Категории «специалисты» старшей группы должностей:

главный специалист Сямженского территориального сектора по охране и воспроизводству объектов животного мира управления по охране и регулированию использования объектов животного мира

К претендентам на замещение указанной должности предъявляются следующие квалификационные требования:

- По образованию: высшее образование.

- По стажу: без предъявления требований к стажу.

- По уровню и характеру профессиональных знаний и навыков:

- Знание: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, Устава и законов области, иных нормативных правовых актов и служебных документов в рамках компетенции органа, структурного подразделения органа или структурного подразделения Правительства области и применительно к исполнению должностных обязанностей, структуры и полномочий органов государственной власти Российской Федерации, области и местного самоуправления, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции, Регламента Правительства области, Инструкции по делопроизводству в Правительстве области и департаменте, служебного распорядка департамента, форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления, правил деловой этики, правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных руководителем задач, планирования работы, организационной или аналитической работы, эффективного сотрудничества с коллегами, использования их опыта и мнения, систематизации информации, работы со служебными документами, подготовки проектов ответов на обращения организаций и граждан.

Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий.

Граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р, с приложением фотографии;

в) паспорт и копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания.

д) заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 года № 984н);

е) справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 года № 460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации»);

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в государственном органе, в котором он замещает должность гражданской службы, подает заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Документы для участия в конкурсе должны быть представлены в Управление правовой, кадровой работы и делопроизводства Департамента в течение 21 календарного дня со дня опубликования объявления о конкурсе на официальном сайте Департамента по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира Вологодской области в сети Интернет по адресу: г. Вологда, ул. Ленина, д.15, каб.116-В, с 10 часов до 15 часов (кроме субботы и воскресенья), перерыв с 12-30 до 13-30.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – в течение двух месяцев со дня объявления конкурса.

Место проведение второго этапа конкурса: г. Вологда, ул. Ленина, д. 15, каб. 116.

Второй этап конкурса в Департаменте по охране, контролю и регулированию использования объектов животного мира Вологодской области проводится в форме индивидуального собеседования и тестирования с использованием АПК «Кадры» в Департаменте госслужбы и кадровой политики Вологодской области.

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления являются основаниями для отказа гражданину в их приеме.

Контактный телефон Управления правовой, кадровой работы и делопроизводства

23-01-93 (добавочный 04-39).

Файлы: